<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Iranian Journal of Ergonomics</title>
<title_fa>مجله ارگونومی</title_fa>
<short_title>Iran J Ergon</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://journal.iehfs.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>1735-1960</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2345-5365</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.53208/IJE</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai></journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1400</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2022</year>
	<month>3</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>9</volume>
<number>4</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>بررسی ارتباط کیفیت خواب با شکست شناختی  و عملکرد شغلی در بین پرسنل فرودگاه</title_fa>
	<title>The Survey of Relationship between the Sleep Quality with Cognitive Failures and Job Performance among Airport Staff</title>
	<subject_fa>ارگونومی شناختی</subject_fa>
	<subject>Cognitive Ergonomics</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div class=&quot;rounded&quot; style=&quot;background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:2;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:14px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:IRANsans;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0088&quot;&gt;زمینه و هدف&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#7030a0&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt; &lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;خستگی روحی و جسمی پرسنل فرودگاه، باعث کاهش استانداردهای شغلی و تمرکز مفید آنان می&#8204;شود. هدف از پژوهش حاضر، بررسی کیفیت خواب و تأثیر آن بر شکست شناختی و عملکرد شغلی در بین پرسنل فرودگاه بود&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&quot;B Nazanin&quot;&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0088&quot;&gt;روش&#8204;کار&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#7030a0&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; در این مطالعه&#8204;ی توصیفی- تحلیلی، تعداد ۲۰۰ نفر از پرسنل یک فرودگاه به &lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;روش &lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;نمونه&#8204;گیری در دسترس&lt;/span&gt; &lt;span lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;و سهمیه&#8204;ای انتخاب گردید. &lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;ابزار جمع&#8204;آوری اطلاعات شامل چهار پرسش&#8204;نامه&#8204;ی مشخصات دموگرافیک، کیفیت خواب، شکست شناختی و عملکرد شغلی بود. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از آمار توصیفی و آزمون&#8204;های ضریب همبستگی و رگرسیون استفاده شد.&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&quot;B Nazanin&quot;&quot; lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span dir=&quot;LTR&quot; style=&quot;font-size:6.0pt&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0088&quot;&gt;یافته&#8204;ها:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; &lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;نتایج مطالعه&#8204;ی حاضر نشان داد که نمره&#8204;ی کیفیت خواب، شکست شناختی و عملکرد شغلی به ترتیب ۳/۲۳ &lt;/span&gt;&amp;plusmn;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ۶/۷۸، ۲۲/۳۶ &lt;/span&gt;&amp;plusmn;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ۶۵/۲۰ و ۵/۵۹ &lt;/span&gt;&amp;plusmn;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ۳۹/۵۹ بود. میانگین نمره&#8204;ی کیفیت خواب پرسنل در دو حیطه&#8204;ی تأخیر به &#8204;خواب &#8204;رفتن (۵/۸۲ &lt;/span&gt;&amp;plusmn;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ۱/۰) و طول &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;مدت خواب (۱/۰۵ &lt;/span&gt;&amp;plusmn;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ۱/۴۳) بالاتر از زیرمقیاس&#8204;های دیگر بود. مطابق با یافته&#8204;ها، بین نمره&#8204;ی کیفیت خواب و نمره&#8204;ی شکست شناختی با نمره&#8204;ی عملکرد شغلی، رابطه&#8204;ی معکوس و معنی&#8204;داری وجود داشت (&lt;/span&gt;P&lt;۰/۰۵ ، r= -۰/۱۹۵&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;)، در حالی که ارتباط میان نمره&#8204;ی کیفیت خواب و نمره&#8204;ی شکست شناختی، مستقیم و معنی&#8204;دار بود (&lt;/span&gt;P&lt;۰/۰۵ ، r= -۰/۳۸۹&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;).&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&quot;B Nazanin&quot;&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0088&quot;&gt;نتیجه&#8204;گیری:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; &lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;یافته&#8204;ها نشان داد که بین کیفیت خواب و شکست شناختی، رابطه&#8204;ی معنی&#8204;داری وجود دارد، به طوری که با کاهش کیفیت خواب، شکست شناختی پرسنل فرودگاه نیز افزایش یافته و احتمالاً باعث افزایش خطای انسانی می&#8204;شود. بنابراین با افزایش کیفیت خواب و راحتی و ارائه&#8204;ی راهکارهای ارگونومیک، می&#8204;توان تا حد زیادی از شکست شناختی پرسنل جلوگیری کرده و عملکرد شغلی را بالا برد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div class=&quot;rounded&quot; style=&quot;background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:2;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:14px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Times New Roman;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0888&quot;&gt;Background and Objectives:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; Mental and physical fatigue of airport staff reduces their job standards and productive concentration. The objective of this study was to examine the sleep quality and its effect on cognitive failure and job performance among airport staffs.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0888&quot;&gt;Methods:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; In this descriptive-analytical study, 200 staff of an airport were chosen by simple random sampling method. The data collecting tools were four questionnaires that comprised demographic characteristics, sleep quality, cognitive failures, and job performance. Data was analysed using descriptive statistics and regression tests.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0888&quot;&gt;Results:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; Based on the findings, the mean total scores of the sleep quality, cognitive failures, and job performance were 6.78 &amp;plusmn; 3.23, 65.22 &amp;plusmn; 20.36 and 39.59 &amp;plusmn; 5.59, respectively. The results showed that the mean score of sleep quality in the two areas of sleep latency (1.5 &amp;plusmn; 0.82) and sleep duration (1.43 &amp;plusmn; 1.05) was higher than other subscales. According to the findings, there was a significant inverse relationship between sleep quality score and cognitive failures score with job performance score (r = -0.195, P &lt; 0.05), While the sleep quality score and cognitive failure score showed a positive and significant correlation (r = 0.389, P &lt; 0.05).&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;color:#6a0888&quot;&gt;Conclusion:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; The findings demonstrated a significant relationship between sleep quality and cognitive failure, so that with decreasing this factor, cognitive failure of airport staff also increased and the probability of the human error increased. Therefore, enhancing the sleep quality and comfort by providing ergonomic solutions the cognitive failure in staff and consequently job performance would be greatly prevented.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract>
	<keyword_fa>کیفیت خواب؛ شکست شناختی؛ عملکرد شغلی؛ فرودگاه</keyword_fa>
	<keyword>Sleep quality, Cognitive failure, Job performance, Airport</keyword>
	<start_page>175</start_page>
	<end_page>186</end_page>
	<web_url>http://journal.iehfs.ir/browse.php?a_code=A-10-7230-1&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Afrouz</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Rostampour</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>افروز</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>رستم پور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>afrouzrostampour@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015414</code>
	<orcid>100319475328460015414</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>MSc Student, Department of HSE, Tabnak Higher Education Institute, Lamerd, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی ارشد، گروه HSE، موسسه ی آموزش عالی تابناک لامرد، لامرد، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Heidar</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Mohammadi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>حیدر</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>محمدی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>heidar.m1388@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015415</code>
	<orcid>100319475328460015415</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor, Department of Occupational Health and Safety, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه مهندسی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Razzagh</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Rahimpour</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>رزاق</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>رحیم پور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>razzaghrahimpoor@yahoo.com</email>
	<code>100319475328460015416</code>
	<orcid>100319475328460015416</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor, Department of Occupational Health and Safety, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه مهندسی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Fatemeh</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Sarvi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>فاطمه</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>سروی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>f.sarvi.2000@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015417</code>
	<orcid>100319475328460015417</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor, Department of Public Health, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran  </affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه بهداشت عمومی، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان. ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Elahe</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Dortaj</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>الهه</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>درتاج</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>elahedortaj93@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015418</code>
	<orcid>100319475328460015418</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>MSc, Department of Occupational Health and Safety, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran    </affiliation>
	<affiliation_fa>کارشناس ارشد، گروه مهندسی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mansour</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Ziaei</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>منصور</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>ضیائی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>ziaei.mansour@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015419</code>
	<orcid>100319475328460015419</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor, Department of HSE, Bushehr University of Medical Sciences, School of Health, Bushehr, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه HSE، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی بوشهر، بوشهر، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Simin</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Safarpour</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>سیمین</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>صفرپور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>siminsafarpoor7767@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015420</code>
	<orcid>100319475328460015420</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>BS, Department of Occupational Health and Safety, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی، گروه مهندسی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Abdolrasoul</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Rahmani</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>عبدالرسول</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>رحمانی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>rahmaniabdolrasoul218@gmail.com</email>
	<code>100319475328460015421</code>
	<orcid>100319475328460015421</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor, Department of Occupational Health and Safety, Larestan University of Medical Sciences, School of Health, Larestan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه مهندسی بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کار، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
