Iranian Journal of Ergonomics

fa ارزیابی تناسب آنتروپومتریک اعضای هیئت‌علمی با مشخصه‌های ایستگاه کار اداری آن‌ها Evaluation of Anthropometric Fit of Faculty Members with Office Workstation Characteristics آنتروپومتری Anthropometry پژوهشي Research <div class="rounded" style="background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;">اهداف: اختلالات اسکلتی‌عضلانی یکی از چالش‌های سلامتی اعضای هیئت‌علمی است که تأثیرات نامناسبی بر کارایی و کیفیت زندگی کاری آنان دارد. هدف مطالعه‌ی حاضر بررسی رابطه‌ی این اختلالات و عدم تناسب آنتروپومتریک بین ابعاد بدنی آنان و ابعاد ایستگاه کاری‌شان خواهد بود. روش ‌‌‌کار: این پژوهش در میان ۲۲ نفر از اعضای هیئت‌علمی، پس از کسب رضایت آگاهانه و به‌صورت سرشماری انجام گرفت. شیوع اختلالات با استفاده از پرسش‌نامه‌ی کرنل، ارزیابی ایستگاه کار با روش ROSA (Rapid Office Strain Assessment) صورت گرفت. سپس، ۱۴ بعد آنتروپومتری (به‌تفکیک جنسیت) با تعیین چارک‌ها و ۱۳ مشخصه‌ی ایستگاه کاری اندازه&lrm;گیری شد. در نهایت، برای ارزیابی تناسب آنتروپومتریک، ۱۱ معیار به کار گرفته شد. از نرم‌افزار SPSS نسخه‌ی ۲۶ برای تحلیل داده‌ها استفاده شد. یافته‌ها: حدود ۴۶ درصد از آزمودنی‌ها در یکی از نواحی سامانه‌ی اسکلتی‌عضلانی درد و ناراحتی را تجربه کرده و نواحی مچ دست، گردن، شانه‌ی چپ و کمر به‌ترتیب درگیرترین نواحی بودند. نتایج روش ROSA نشان می‌دهد که ایستگاه کاری ۲۲/۷۳ درصد از آزمودنی‌ها نیازمند بهبودهای ارگونومیک هستند. بیشترین عدم تناسب به‌ترتیب، در معیارهای طول تنه-طول تکیه‌گاه کمری صندلی، ضخامت ران در حالت نشسته-فاصله‌ی بین ران تا میز و عرض شانه-عرض تکیه‌گاه صندلی وجود دارد. نتیجه‌گیری: نشانه‌هایی از ارتباط بین شیوع بالای اختلالات اسکلتی‌عضلانی و عدم برقراری تناسب آنتروپومتریک/دانش ناکافی اعضای هیئت‌علمی در حوزه‌ی ارگونومی مشاهده می‌شود. این مسئله ضرورت توجه به مشخصه‌های ارگونومیک/آنتروپومتریک میز و صندلی اداری حین خرید ملزومات اداری و ارتقای دانش ارگونومی را یادآور می‌شود.</div> <div class="rounded" style="background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px; text-align: justify;">Objectives: Musculoskeletal disorders are among the health challenges for faculty members, affecting their performance and work-related quality of life. The present study aimed to investigate the relationship between these disorders and the ergonomic features of their workstations. Methods: This research was conducted among 22 faculty members after obtaining informed consent and using a census method. The prevalence of disorders was assessed using the Cornell questionnaire, and the evaluation of the workstation was performed using the Rapid Office Strain Assessment (ROSA) method. Then, 14 anthropometric dimensions (differentiated by gender) were measured, and 13 workstation characteristics were assessed. Finally, 11 criteria were used for anthropometric fitness evaluation. Moreover, data analysis was carried out using SPSS software (version 26). Results: Approximately 46% of the participants had experienced pain and discomfort in one of the musculoskeletal areas, with the wrist, neck, shoulder, and lower back being the most affected areas, respectively. The ROSA results indicated that 22.73% of the participants' workstations required ergonomic improvements. The most significant mismatches were found in the criteria of 1) trunk length-chair backrest length, 2) thigh thickness in a seated position-distance between thighs and desk, and 3) shoulder width-chair seat width. Conclusion: The signs of a connection between the high prevalence of musculoskeletal disorders and the lack of anthropometric compatibility/inadequate knowledge among faculty members in the field of ergonomics were observed. This issue underscores the importance of considering ergonomic/anthropometric characteristics of office desks and chairs during the procurement of office supplies and emphasizes the need to enhance ergonomics knowledge.</div> اختلالات اسکلتی‌عضلانی, عضو هیئت‌علمی, تناسب آنتروپومتریک, روش ROSA, پرسش‌نامه‌ی کرنل Musculoskeletal disorders, Faculty members, Anthropometric fit, ROSA method, Cornell questionnaire 293 305 http://journal.iehfs.ir/browse.php?a_code=A-10-882-6&slc_lang=fa&sid=1 Zohreh Goudarzi زهره گودرزی z.godarzi1370@gmail.com 100319475328460016818 0009-0009-0677-3251 No Department of Ergonomics, Occupational Health and Safety Research Center, Center of Excellence for Occupational Health, School of Public Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran گروه ارگونومی، مرکز تحقیقات بهداشت و ایمنی شغلی، قطب علمی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، دانشکده‌ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران Sara Izadi سارا ایزدی izadisara935@gmail.com 100319475328460016819 100319475328460016819 No Department of Ergonomics, Occupational Health and Safety Research Center, Center of Excellence for Occupational Health, School of Public Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran گروه ارگونومی، مرکز تحقیقات بهداشت و ایمنی شغلی، قطب علمی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، دانشکده‌ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران Abbas Seifollah Zade عباس سیف‌اله زاده abbas.seif68@gmail.com 100319475328460016820 100319475328460016820 No Department of Ergonomics, Occupational Health and Safety Research Center, Center of Excellence for Occupational Health, School of Public Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran گروه ارگونومی، مرکز تحقیقات بهداشت و ایمنی شغلی، قطب علمی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، دانشکده‌ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران Roghayyeh Hassanzadeh رقیه حسن زاده Roghayyeh.hassanzadeh@gmail.com 100319475328460016821 100319475328460016821 No Department of Biostatistics, School of Public Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran گروه آمار زیستی، دانشکده‌ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران Neda Mahdavi ندا مهدوی nmahdavi1@yahoo.com 100319475328460016822 100319475328460016822 Yes Department of Ergonomics, Occupational Health and Safety Research Center, Center of Excellence for Occupational Health, School of Public Health, Hamadan University of Medical Sciences, Hamadan, Iran گروه ارگونومی، مرکز تحقیقات بهداشت و ایمنی شغلی، قطب علمی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، دانشکده‌ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران